COMO SUPERAR CRISES SEM DEMITIR EMPREGADOS Como apresentado no texto anterior, resta claro que os movimentos de crise são cíclicos e após a reativação da economia, novas contratações deverão ser realizadas, implicando em novos custos de contratação, adaptação e formação de empregados. IMPACTO DO DESLIGAMENTO DE EMPREGADOS NOS CUSTOS E NA QUALIDADE DA MÃO DE […]

Após apresentamos mecanismos de possibilidade de manutenção de empregos, que perpassam pelo lay off e programa de proteção ao emprego, damos seguimento à série de artigos  apresentando formas de como superar crises sem demitir empregados. JORNADA PARCIAL – TRILHANDO ALTERNATIVAS O rol de possibilidades se estende ainda à contratação de empregados em tempo parcial, possibilitando […]

COMO SUPERAR CRISES SEM DEMITIR EMPREGADOS Diante da crise econômica que assola o país, a redução do consumo se apresentou como um dos primeiros sintomas, que acabam por refletir na produção de bens e serviços. Frente a esse cenário, o empresário necessita recorrer a meios de diminuição de custos, a fim de superar crises sem […]